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Les formations L'instruction des PSE dans le cadre des procédures collectives Instruire et sécuriser un dossier PSE dans le cadre contraint lié aux procédures collectives

Description de la formation

*Contexte

Lorsqu'une entreprise est en difficulté, elle peut faire l'objet d'une procédure collective (sauvegarde, redressement judiciaire ou liquidation judiciaire). Cette procédure peut justifier le licenciement d’un ou plusieurs salariés pour motif économique, et le cas échéant conduire à l’élaboration d’un plan de sauvegarde de l’emploi (PSE).

Les PSE dans les entreprises en procédure collective sont en augmentation depuis 2022, avec notamment la fin progressive des aides aux entreprises mises en place durant la crise sanitaire.

 Pour les agents en charge de l’instruction des PSE, il s’agit de dossiers particuliers du fait de plusieurs facteurs :   rapidité du traitement, mesures dérogatoires, éventuelle difficulté à identifier les bons interlocuteurs. Ces différents   aspects nécessitent une montée en compétence des agents sur l’instruction et la sécurisation des décisions dans ce   contexte

*Objectifs de formation

+  Instruire et sécuriser un dossier PSE dans le cadre contraint lié aux procédures collectives ;

*Objectifs pédagogiques

+ Connaître les différents types de procédure pour instruire le dossier ;

+ Situer le rôle de chacun (administration, chef entreprise, Tribunal, IRP) ;

+ Comprendre la nécessaire articulation avec les AGS et l’AP/APLD ;

+ Connaître les particularités du traitement d’un PSE en procédure collective ;

+ Mobiliser les outils d’accompagnement ;

+ Accompagner le suivi de la mise en œuvre du PSE ;

+ Comprendre les missions d’un administrateur judiciaire + AGS ;

*Contenu

  • Types de procédures :  sauvegarde, redressement et liquidation
  •  Rôle de chaque interlocuteur (administration, chef d'entreprise, tribunal, IRP) et leurs interactions
  • Particularités du traitement d’un PSE en procédure collective (spécificiatés procédurales, spécificités du contenu, point spécifique sur les RPS, spécificités de l'instruction et de la décision)
  • Outils d'accompagnement : CASP, PGL, etc.
  • Intervention d’un administrateur judiciaire + AGS :  présentation de leur métier, suivi de la procédure de leur point de vue

*Modalités d'évaluation

Quiz et cas pratiques

*Modalités d'accès

Validation hiérarchique de la demande de formation

*Modalités pédagogiques

  • E-learning préalable au présentiel, à suivre obligatoirement pour accéder au présentiel
  • Formations en présentiel basée sur une alternance entre apports théoriques, exercices et cas pratiques
  • Mise à disposition de ressources sur la plateforme PADINT 

*Public

Prioritairement agents en charge de l’instruction des PSE au niveau régional ou départemental
Responsables de service en fonction des places disponibles

*Prérequis

+Avoir suivi le module de bases sur les PSE;

+Avoir suivi le e-learning préalable au présentiel, obligatoire pour accéder à la formation.

*Financement

Action de formation financée par la subvention pour charge de service public

*Accessibilité

Pour des besoins spécifiques, merci de prendre contact avec notre référent : intefp.referent-handicap@travail.gouv.fr