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Les formations Arrêt d'activité et de travaux: mise en œuvre et stratégie Intégrer les décisions dans sa stratégie d’action, en sanctionner le non-respect et sécuriser la reprise.

Description de la formation

*Contexte

L’arrêt de travaux ou d’activité visant à soustraire un travailleur d’une situation de danger grave et imminent est un moyen d’action bien ancré dans les pratiques de l’inspection du travail.

L’efficacité avérée de ce dispositif a donc amené le législateur à en étendre progressivement le champ d’application  et les secteurs d’activités concernés (CMR, chutes de hauteur, jeunes travailleurs, amiante, électricité…).

Cette formation s’inscrit dans un contexte de pratique importante des services en matière d’arrêts de travaux et d’activités et du développement de la procédure de la sanction administrative mise en œuvre en cas de leur non-respect.

Elle a pour objectif de conforter la pratique des agents de contrôle sur ces sujets dans un souci d’efficacité de l’action et de prévention du contentieux.

*Objectifs de formation

+ Permettre aux agents d’intégrer la décision d’arrêt dans leur stratégie d’action, d’en assurer les suites, le cas échéant d’en sanctionner le non-respect, de sécuriser la reprise ;

 

La formation n’a pas pour objectif de former les agents de contrôle sur les réglementations spécifiques dans les  champs concernés par la mise en œuvre des arrêts de travaux..

 

*Objectifs pédagogiques

 

+ Revoir les points essentiels de la réglementation applicable à l’arrêt de travaux;

+ Intégrer la décision d’arrêt dans sa stratégie d’action de contrôle;

+ Savoir contrôler le respect de la décision d’arrêt de travaux;

+ Savoir sanctionner le non-respect de la décision (sanction administrative ou sanction pénale) ;

+ Savoir prendre une décision de reprise ;

+ Identifier les éléments et les conditions de sécurité juridique;

*Contenu

La formation abordera notamment la notion juridique d’arrêt de travaux, la décision d’arrêt et les suites, les stratégies de contrôle.

*Modalités d'évaluation

  • Cas pratiques.
  • Rédaction de décisions (arrêt de travail, de refus de reprise…).

*Modalités d'accès

Validation hiérarchique de la demande de formation.

*Modalités pédagogiques

Formation en présentiel.

Les séquences de formation seront articulées autour d’un cas pratique fil rouge qui mettra l’accent sur des échanges de pratiques professionnelles.

 

*Public

  • Agents de contrôle.
  • RUC.

*Prérequis

  • Connaissances théoriques réglementaires et/ou formation en matière de BTP, équipement de travail, risque électrique et amiante.
  • Expériences de contrôle.

*Financement

Action de formation financée par la subvention pour charge de service public.

Nature des travaux FOAD

 

*Accessibilité

Accessibilité pour personnes en situation de handicap : pour des besoins spécifiques, merci de prendre contact avec notre référente : caroline.grzelak@travail.gouv.fr